在公司里，與華信咨詢設計研究院人力經(jīng)理張晨及21位實訓學生進行了座談。吳許芹老師詳細了解了學生詳細實訓情況，了解實訓內容、學生對校外實訓的看法以及存在的困難等，同時鼓勵大家珍惜學習機會，認真工作學習，拓寬學習思路，培養(yǎng)良好的職業(yè)道德，強調在實訓期間一定要遵守公司的各種規(guī)章制度，順利完成實訓大綱的教學要求。胡克用老師就18級人才培養(yǎng)方案進行調研，聽取了實訓學生及公司張經(jīng)理的意見。實訓帶隊指導老師張慧熙對學生提出的有關實訓學分、實訓考核、畢業(yè)實習、畢業(yè)論文以及就業(yè)相關問題等進行解答。公司人力張經(jīng)理介紹了公司的情況以及各部門的工作學習內容，并對學生提出的今后如果在公司或相關企業(yè)就業(yè)進行了詳細的解答。學生介紹了在公司各部門的學習工作情況，對校外實訓都持肯定態(tài)度，表示也將珍惜校外實訓機會，做好自己的工作。

   理工分院大四學生的綜合實訓采取校外實訓和校內實訓相結合的模式，經(jīng)過幾年發(fā)展，校外實訓得到了學生的認可，拓展了學生的就業(yè)渠道，提高了學生的就業(yè)質量。